photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wettolsheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'informatique, un CONSULTANT RH H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : - Donner des conseils en ressources humaines - Accompagner les utilisateurs selon leurs demandes et les former au logiciel - Assurer le suivi des demandes clients, depuis leur ouverture jusqu'à leur résolution complète - Participer aux évolutions des logiciels en identifiant les besoins des clients et en les transmettant au service développement - Contribuer à l'amélioration continue des processus internes pour garantir une satisfaction client optimale Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 1 an sur ces fonctions. Expert en gestion des ressources humaines, vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels RH. Vous êtes capable de donner des conseils avisés en matière de gestion des ressources humaines et d'accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des logiciels, en les formant et en répondant à leurs demandes. Vous avez un sens aigu du service client, la capacité à identifier les besoins clients[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Construction - BTP - TP

Richwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Implantée en Alsace, NEF CONCEPT est une PME dynamique spécialisée dans l'entretien et la rénovation intérieure de logements, ainsi que dans l'enveloppement du bâtiment. Forte de trois agences situées à Mulhouse, Colmar et Strasbourg, l'entreprise, créée en 2019, est aujourd'hui reconnue par ses clients pour la qualité de ses travaux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Administratif et Ressources Humaines pour accompagner notre croissance. Votre mission : Sous la responsabilité du gérant, vous seriez l'interlocuteur privilégier qui coordonne la politique de ressources humaines de l'entreprise. Vos responsabilités principales : - Gérer la paie, les acomptes, les congés payés, la formation (OPCO), le suivi des visites médicales, la gestion des cartes BTP, des contrats de travail, des ATD et des contraventions. - Veiller à l'application des procédures RH par les managers et accompagner ces derniers dans leurs démarches. - Suivre le parc automobile (cartes carburant, LAO, achat et vente de véhicules). - Assurer la gestion et la réalisation des qualifications Qualibat pour répondre aux appels d'offres. - Diffuser les offres d'emploi via[...]

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Rendez-vous aux jardins - Jardin de Pastille et Cachou

Plante - Fleur, Atelier

Lapoutroie 68650

Du 06/06/2025 au 08/06/2025

Dans les cadre des "Rendez-vous aux jardins" venez découvrir comment, depuis 30 ans, ce jardin s'est développé sur du remblai, à partir de rien, pour devenir un havre de biodiversité, à quelques pas de la route départementale D415. Vous pourrez apprécier des cultures diverses, d'agrément et potagères, en permaculture. Comment utiliser toutes les ressources offertes et favoriser une autonomie circulaire. Découvrez également un atelier d'éco-recyclage agréé éco-défis. Buvette à disposition. Stationnement au village, accès à pied : montée 10 minutes.

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous aimez les chiffres et souhaitez vous orienter dans une formation en comptabilité ? Groupe Alternance Colmar recherche pour une entreprise spécialisée dans la joaillerie et l'horlogerie UN(E) ASSISTANT(E) RH en alternance dans le cadre d'un Bachelor Chargé des Ressources Humaines en alternance. Vos missions : Recrutement et intégration des nouveaux employés. Gestion administrative du personnel. Développement des compétences des salariés. Communication interne. Droit social et la veille juridique. Amélioration des processus RH.

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Lutterbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché à la direction et membre du comité exécutif, vous jouerez un rôle stratégique dans l'élaboration et le déploiement de la politique RH du groupe. Vos missions principales : Vous accompagnez une équipe de 3 collaborateurs Vous élaborez et mettez en oeuvre une stratégie RH alignée sur les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous supervisez le recrutement, la mobilité interne et les plans de formation des collaborateurs. Vous garantissez la conformité juridique des pratiques RH et assurez la gestion administrative des contrats. Vous contribuez à renforcer l'esprit d'équipe et favorisez un climat de travail motivant. Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en ressources humaines, droit social ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-sites. Vous disposez d'une expertise en droit du travail et relations sociales ainsi qu'une maîtrise des outils RH digitaux et des pratiques modernes de gestion des talents. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre écoute active et votre capacité à fédérer une équipe autour d'une vision commune. De nombreux avantages : Rémunération attractive, intéressement,[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous avez une appétence pour les ressources humaines et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique ? Nous recherchons un renfort pour notre service RH dans le cadre d'une mission d'un mois, avec possibilité d'évolution en fonction des besoins. Vos missions Vous interviendrez sur plusieurs volets RH, notamment : Recrutement : sourcing, présélection de CV, entretiens téléphoniques et physiques. Gestion des intérimaires : suivi des relevés d'heures, contrats et missions. Support administratif : rédaction de courriers divers, gestion de dossiers RH. Appui à l'équipe paie (selon votre profil) : saisie des arrêts maladies, demandes d'indemnités journalières, suivi administratif.Expérience en RH, notamment en recrutement et gestion administrative. Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs missions en parallèle. La connaissance des bases de la paie est un plus, mais non indispensable. Disponibilité immédiate pour une mission en intérim.

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la tutelle du ministère de l'Éducation nationale, Réseau Canopé est l'opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative. Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l'Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département. Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l'adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève. Description Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Mission - Participer à l'organisation et l'animation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Mission longue ADEQUAT Inside à Sausheim recrute pour son client, le leader mondial du transport maritime et de la logistique, spécialisé dans les pièces automobiles, un GESTIONNAIRE RH H/F . Etes-vous prêt à rejoindre des équipes engagées dans la bonne ambiance ? Si c'est le cas, n'hésitez pas à postuler avec votre CV ! Vos missions : - Gestion administrative du personnel : - Suivi des absences - Suivi des compteurs - Suivi des visites médicales - Déclaration des accidents du travail - Suivi des formations internes (avec plan de formation) - Gestion de l' intérim (contrats, suivi des heures, facturation) - Appuyer les différents managers, sur les items RH Profil recherché : BAC +2 dans le domaine RH et/ou expérience dans la fonction Maîtrise du Pack Office Logiciels : BAPS, SMART RH Les horaires de travail : > 8h30 à 17h> Possibilité d'heures supplémentaires > Durée hebdomadaire : 37h > Déplacements à prévoir sur Dijon /Metz /Amiens /Lille /Valencienne Informations notables : > Site non desservit par les transports en commun > Possibilité d'heures supplémentaires > A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur des services à la personne, un Chargé de mission sociale (H/F) -Diagnostiquer et orienter les problèmes sociaux, administratifs ou économiques des ménages pour faciliter leur accès au logement et leur maintien. -Étudier les situations d'impayés de loyers et les changements de situation des familles, et rechercher des solutions adaptées en interne ou avec le support d'organismes extérieurs. -Traiter les demandes de logement pour les publics en difficulté sociale et les demandes de support social pour les locataires en place. -Gérer la mise en œuvre des dispositifs d'action sociale : définir et mettre à jour les procédures de traitement, mettre en place et suivre l'accompagnement social lié au logement, instruire les demandes de dépôts de garanties, suivre et gérer le budget. Apporter un soutien aux personnels dans les agences pour la gestion des troubles : visites à domicile, médiation. -Maîtrise du Pack Office. -Compétences en gestion de conflits et gestion de budget. -Capacité à gérer le stress, écoute active, empathie et rigueur. Vous vous reconnaissez dans ce profil[...]

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Responsable de la trésorerie

Emploi Centrale d'achats

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

1) Manager une équipe - Informer, animer et motiver l'équipe - Piloter et déléguer l'opérationnel - Organiser et répartir les objectifs - Suivre et contrôler les activités et les résultats - Assurer la cohérence des pratiques de son périmètre - Piloter les Ressources Humaines de son périmètre en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines (gérer les entretiens et suivre les plans d'action, les besoins de formation, absences et recrutement) 2) Superviser, coordonner et contrôler la gestion quotidienne des flux de trésorerie du Groupement à savoir : - les flux de paiements et d'encaissements des opérations - la gestion de la trésorerie en valeur - les équilibrages des comptes courants - les placements et financements à court terme - le contrôle des conditions bancaires 3) Superviser, coordonner la réalisation des travaux de clôture comptable mensuels (Provisions sur charges et produits financiers) et annuels (circulations bancaires et dossier CAC) 4) Mettre en place des process, des outils et des procédures sur son périmètre, et proposer des évolutions / optimisations - Analyser les[...]

photo Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Emploi Administrations - Institutions

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) à la Direction des Affaires Générales et des Ressources Humaines et affecté(e) au service ressources humaines (composé de deux assistantes), vous : 1) Participez à la définition, au pilotage, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de santé-sécurité, de prévention des risques professionnels, d'amélioration des conditions de travail et du bien-être au travail. - Participez à la démarche d'évaluation des risques professionnels (mise à jour du document unique et mise en œuvre du plan d'actions), - Veillez à la mise à jour et au respect du règlement santé /sécurité, vérifiez la bonne tenue des registres, - Analysez les indicateurs de l'absentéisme pour apporter un éclairage et participez à la définition de la politique de prévention des risques professionnels, - Suivez les absences pour maladie (tableaux de bord, gestion des dossiers d'assurance statutaire) et assurez les entretiens de reprise de poste, - Réaliserez les études de poste et les aménagements ergonomiques nécessaires (achat et installation de matériels, dossiers de subvention), - Enregistrez les accidents de service et procédez aux enquêtes administratives, - Réalisez la Déclaration d'Emploi[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous aurez la responsabilité de 4 établissements complémentaires situés à Colmar, dédiés à l'accompagnement d'enfants et de jeunes présentant des déficiences intellectuelles, des troubles du spectre autistique (TSA) ou des retards de développement : - IME-SESSAD Pays de Colmar - Site Catherinettes : Accueille 66 jeunes de l'agglomération de Colmar (ou dans un rayon de 30 km) en accueil de jour ou temporaire, avec possibilité d'inclusion partielle. L'établissement compte plus de 40 salariés. - IME-SESSAD Pays de Colmar - Site Artisans : Accompagne 66 jeunes âgés de 13 à 20 ans (ou plus avec amendement Creton) en accueil de jour, favorisant également des parcours inclusifs. L'établissement compte plus de 30 salariés. - SESSAD de Colmar : Offre un accompagnement pluridisciplinaire à 40 enfants de 0 à 14 ans dans leur lieu de vie, avec un projet personnalisé pour favoriser leur développement et leur inclusion. Deux dispositifs sont rattachés au SESSAD ; le Dispositif d'Autorégulation (DAR) et l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA). L'établissement compte plus de 20 salariés. - CAMSP de Colmar : Accompagne 30 enfants de 0 à 6 ans présentant un retard de développement[...]

photo Responsable de service d'assainissement

Responsable de service d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Construire, et piloter la partie administrative du service assainissement collectif et non collectif notamment sur les missions principales Proposer une nouvelle approche et organisation administrative interne entre les composantes du service Amélioration des procédures administratives et optimisation des méthodes de travail Réceptionner, traiter et diffuser les informations transversales et spécifiques au service Organiser et planifier les activités courrier, travaux bureautiques et tâches administratives Participer à l'optimisation et au développement des outils et applicatifs numériques Proposer une organisation pour le suivi et la gestion administrative des décisions ( contrôle, conformité en cas de vente, droit des sols) Organiser et suivre l'émission des bons de commande et organiser la réponse aux entreprises Assister les techniciens dans la réalisation et la mise en forme des travaux bureautiques et des courriers Assurer le suivi de la mise à la signature des parapheurs et l'envoi des documents aux partenaires internes et externes Accompagner et conseiller les administrés sur les questions d'assainissement sur la partie administrative et organiser les réponses du[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Seppois-le-Bas, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes : La Croix-Rouge française, grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. A travers ses établissements, la filière Protection de l'Enfance accompagne les enfants les plus vulnérables vers l'autonomie et travaille à la restauration des liens parents-enfants, ainsi qu'au maintien des liens entre les fratries. Mettez votre expertise de Responsable de Services Educatifs et/ou Sociaux (X/H/F) au sein de la Maison Henry Dunant - MECS de 40 places - 68580 SEPPOIS LE BAS Le poste est à pourvoir en CDI - dès que possible. (Travail en journée avec astreintes 1 semaine par mois) Sous la responsabilité du directeur[...]

photo Chef du service du personnel

Chef du service du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : L'institut Médico-éducatif et le Service de Prestation en Milieu Ordinaire accueillent, en accueil de jour, 52 enfants, adolescents ou jeunes adultes, mixte âgés de 1 à 25 ans (amendement Creton), présentant des troubles mentaux, comportementaux ou neurodéveloppementaux avec ou sans handicap associé selon la modalité d'accueil de jour (47 places) ou prestation en milieu ordinaire (30 places). Fonctions : Gestion de l'activité du service éducatif : - Anime les réunions d'élaboration des projets personnalisés, élabore le document écrit des projets personnalisés et veille à leur mise en œuvre, organise leur suivi et leur évaluation, afin d'en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement. - Organise avec les parties prenantes internes et externes (famille, partenariat, réseau), dans une logique de parcours en lien avec les référents de parcours, le relais en amont et en aval de la prise en charge de l'enfant. - Coordonne l'information à destination des familles en collaboration avec les référents de parcours. - Pilote l'équipe pluridisciplinaire dans la réflexion nécessaire à l'évolution[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Riedisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Etablissement Educatif et Pédagogique « Centre de la Ferme » accueille des enfants et adolescents de 8 à 18 ans. Dans le cadre d'un remplacement pour congés payés, nous recherchons un(e) secrétaire comptable en CDD à temps plein pour une durée de 6 semaines, du 15 juillet au 29 août 2025. Votre quotidien à nos côtés : Vous travaillerez au sein d'une équipe administrative composée de 2 secrétaires, 2 cheffes de service et de la Directrice de l'établissement. A l'issue d'une formation de quinze jours, vous serez en charge de la gestion complète du secrétariat pendant le mois d'août. Vos missions seront les suivantes : Gestion des bénéficiaires : création, mise à jour et suivi des dossiers usagers dans le logiciel SILAO Secrétariat : correction, mise en forme et envoi de notes et de rapports, rédaction et envoi de courriers divers, traitement du courrier et des mails, accueil téléphonique et physique, transmission d'informations, gestion des sinistres, classement et archivage Ressources humaines : transmission des arrêts de travail et des demandes de contrat, liens avec la direction générale Economat : suivi des devis, relation fournisseurs, commande et gestion des[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Responsable adjoint ACM H/F - CDD à temps plein Prise de fonction dès que possible jusqu'au 27/05/2025 avec des possibilités de renouvellement La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire.[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Electricité

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Entreprise SOVEC Energie, entité de SOVEC Groupe, est depuis 2009 le pôle photovoltaïque expert afin de faire bénéficier des atouts et bienfaits de l'énergie solaire. De l'étude à la maintenance, en passant par l'installation, SOVEC Energie c'est le choix de la performance et de la sérénité. Dans le cadre de son fort développement, SOVEC ENERGIE recherche un(e) Responsable d'Affaires Photovoltaïque. Le poste est à pourvoir à Colmar, le siège est à Hindisheim. Poste Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, au sein d'une équipe d'une trentaine de passionnés, vos missions principales sont les suivantes : * Vous assurez la prospection, les visites commerciales et entretenez la fidélisation des clients, * Vous définissez les besoins du client, * Vous élaborez les devis grâce à vos connaissances techniques (CFO/CFA) et photovoltaïque, * Vous établissez le cahier des charges permettant les travaux d'étude, de conception et de fabrication, * Vous participez aux négociations préalables à l'attribution des affaires, * Vous déclenchez les différentes phases de facturation, * Vous définissez les ressources matérielles et humaines à mettre en œuvre,[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Electricité

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Entreprise SOVEC Energie, entité de SOVEC Groupe, est depuis 2009 le pôle photovoltaïque expert afin de faire bénéficier des atouts et bienfaits de l'énergie solaire. De l'étude à la maintenance, en passant par l'installation, SOVEC Energie c'est le choix de la performance et de la sérénité. Dans le cadre de son fort développement, nous recherchons un Responsable HF de Secteur. Le poste est basé à Colmar. Poste En qualité de Responsable de Secteur, vous êtes à la fois le garant de l'application des différentes politiques et stratégies de l'entreprise vers les équipes de terrain, et le responsable de la viabilité, de la rentabilité et de l'efficacité des activités de votre secteur. Vous assurez des fonctions commerciales, opérationnelles, techniques et de management. A ce titre vos missions principales sont les suivantes : * Représenter l'entreprise vis-à-vis des interlocuteurs externes en maintenant une veille courante sur le marché local, * Coordonner, superviser et contrôler les actions commerciales sur le terrain, * Assurer la conformité des devis et offres avec les impératifs et la réalité du marché du travail, * Participer à la recherche de nouvelles[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise Dans le cadre de l'obtention de marchés, nous recrutons un Coordinateur de dispositif de prestations (H/F) pour les départements du Haut-Rhin et du Bas-Rhin. Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 31/05/2026 à temps complet. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS En lien avec le Responsable de formation et la Direction, les missions de coordinations se déclinent comme suit -Être garant de la qualité et des résultats économiques de l'activité pédagogique du dispositif Un Emploi Stable -Participer au déploiement de la stratégie et de la politique Qualité du groupe -Favoriser la synergie des équipes et la mutualisation des ressources au niveau du groupe -Optimiser le flux des demandeurs d'emploi pour atteindre les objectifs de portefeuilles de bénéficiaires -Management fonctionnel des équipes de conseillers[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Abalone recrute pour son agence de Colmar, son nouveau Responsable d'agence (H/F). « À Colmar, berceau de Bartholdi et joyau de l'Alsace, l'esprit d'initiative est une tradition : en rejoignant cette ville au charme unique, vous développerez votre agence au coeur d'un territoire économiquement dynamique, porté par l'industrie, l'artisanat et le tourisme. Ici, entre canaux, vignes et innovation, chaque projet prend racine et grandit avec passion. » Rattaché(e) à votre Responsable de région, votre mission consiste à relancer l'activité de l'agence. En toute autonomie, vous aurez les responsabilités[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostic en électricité

Emploi Electricité

Sausheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recrutons sur Sausheim un Technicien Electricité : Vous commencerez par une période Terrain (de 1 à 3 ans) en apprenant le métier de Technicien Intervention Polyvalent Vidéo Métier : https://youtu.be/2vpJeNVZCjg Puis vous prendrez le poste de Technicien Électricité : Vous intervenez sur le terrain et préparez les chantiers HTA/BT en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous êtes responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions." Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions : - Vous mettez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, - Vous êtes mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, - Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces - Vous développez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, - Vous appuyez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte sera exigée sur ce poste qui imposera[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostic en électricité

Technicien / Technicienne de diagnostic en électricité

Emploi Electricité

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recrutons sur Rouffach un Technicien Electricité : Vous commencerez par une période Terrain (de 1 à 3 ans) en apprenant le métier de Technicien Intervention Polyvalent Vidéo Métier : https://youtu.be/2vpJeNVZCjg Puis vous prendrez le poste de Technicien Électricité : Vous intervenez sur le terrain et préparez les chantiers HTA/BT en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous êtes responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions." Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions : - Vous mettez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, - Vous êtes mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, - Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces - Vous développez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, - Vous appuyez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte sera exigée sur ce poste qui imposera[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Ferrette, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice du multi-accueil "Les Barbapapas" à FERRETTE : Missions principales : Assister la Directrice de crèche dans la gestion quotidienne de la structure, en veillant à la qualité de l'accueil des enfants et des familles, et en assurant le bon fonctionnement administratif et pédagogique de la crèche. GESTION ADMINISTRATIF ET FINANCIERE Participer à l'élaboration et au suivi du budget de la crèche. Gérer les inscriptions et les contrats des familles en collaboration avec la Directrice. Superviser la gestion des ressources matérielles et logistiques. ENCADREMENT DE L'EQUIPE Assister la Directrice dans le recrutement, la formation et l'évaluation du personnel. Organiser et animer des réunions d'équipe en l'absence de la Directrice. Favoriser un climat de travail positif et collaboratif. ACCUEIL ET ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS Mettre en place et suivre des projets pédagogiques adaptés aux besoins des enfants. Assurer un suivi individualisé de chaque enfant en collaboration avec l'équipe éducative. Veiller à la sécurité physique et affective des enfants. RELATION AVEC LES FAMILLES Accueillir et[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence de Colmar, spécialisée dans le secteur du BTP. Rattaché(e) à la Responsable d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients du bâtiment - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Responsable ACM H/F - CDI à temps plein Sur un dispositif périscolaire et intervention par roulement sur le dispositif extrascolaire Prise de fonction dès que possible La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Responsable adjoint ACM H/F - CDI à temps plein sur un dispositif périscolaire Prise de fonction dès que possible La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social et[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Enseignement - Formation

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En lien direct avec la Vice-Présidente en charge de l'égalité et de la diversité et sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Ressources Humaines, le chargé de mission assure la mise en œuvre de la politique d'établissement dans les domaines de l'égalité et de la lutte contre les discriminations et les violences, notamment le Plan d'Action Egalité. Il concourt à la mise en œuvre des actions spécifiques de prévention et de prise en charge des situations de violence au sein de l'Université et assure le suivi du dispositif de lutte contre les Violences Sexistes, Sexuelles et Harcèlement (VSSH), visant à recueillir les signalements des personnels ou étudiants qui s'estiment victimes d'un acte de violence, de discrimination, de harcèlement moral ou sexuel ou d'agissements sexistes au travail ou dans le cadre de leurs études. Activités principales Valoriser les actions de la mission Egalité-Diversité - Proposer et assurer la mise en œuvre d'actions de sensibilisation, de prévention, de formation et de communication. - Suivi administratif, budgétaire et logistique des actions de la mission. - Gestion de la communication et de l'animation du réseau des référents égalité. -[...]

photo Festival d'Orgue : Univers croisés

Festival d'Orgue : Univers croisés

Vie locale, Musique, Concert

Masevaux-Niederbruck 68290

Le 31/08/2025

Début du concert à 17h30. Le Festival de Masevaux accueille pour la seconde fois Baptiste-Florian Marle-Ouvrard et Samuel Liégeon qui dialogueront en alternance à l'orgue et au piano, au fil du grand répertoire et de l'art de l’improvisation. Une occasion rare d’écouter le grand orgue de Masevaux et toutes ses ressources en miroir à celles du piano. Sur réservation auprès de l'Office de Tourisme ou via la billetterie en ligne, à l'église 1 heure avant le concert

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions : - Assure la continuité et la qualité du parcours d'un patient ou résident tout au long de sa prise en charge. - Collabore avec les différents professionnels de santé pour améliorer la prise en charge des personnes accompagnées - Coordonne, supervise les activités de soins et d'animation au sein de l'EHPAD - Assure la liaison entre les personnes accompagnées, leur entourage et les différents professionnels de santé - Gère les plannings et les ressources matérielles nécessaires aux soins, organise et coordonne les interventions des équipes soignantes - Participe et met en œuvre les axes du projet d'établissement en collaboration avec la direction - Joue un rôle clé dans la gestion et la coordination des soins de santé à domicile ou en établissement - Veille à l'application des protocoles de soins, des normes d'hygiène et à la qualité des prestations fournies Savoir-faire et compétences attendues : Organisation - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Alerter, demander un appui ou un arbitrage - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Assurer la confidentialité des informations -[...]

photo Visite commentée de l'exposition : Circumnavigation jusqu'à épuisement

Visite commentée de l'exposition : Circumnavigation jusqu'à épuisement

Exposition, Visite guidée

Mulhouse 68100

Du 05/09/2021 au 31/10/2021

Découvrez l'exposition de l'artiste brésilienne Clarissa Tossin à l'occasion d'un échange avec une médiatrice du centre d'art. A propos de l'exposition : De l'individu à l'industrie, il y a un monde que Clarissa Tossin observe. Comment exploitons-nous nos ressources naturelles ? Quels événements subissent-elles ? Qu'inventons-nous pour transformer notre environnement en un monde moderne, connecté et respectueux de la planète ? Il y est ici question de cycle de vie, de survie et de recyclage des matériaux.

photo Balade à remonter le temps sur le sentier géologique de Sentheim

Balade à remonter le temps sur le sentier géologique de Sentheim

Manifestation culturelle

Sentheim 68780

Le 06/03/2022

Balade à remonter le temps sur le sentier géologique de Sentheim Site classé trois étoiles, d'intérêt international, à l'Inventaire National du Patrimoine Géologique Thèmes : avec ces 12 arrêts, le sentier géologique de Sentheim permet de raconter 350 millions d'années d'histoire de notre région. Une remontée dans le temps unique en Alsace. Le plus : nous visiterons la grotte du Wolfloch et le musée de la géologie ! Pour aller plus loin avec le thème : petit champ de fracture, histoire du fossé rhénan, failles, ressources du sous-sol. Roches rencontrées : schistes, marnes, grès, calcaires, conglomérats, roches volcaniques, granites. Lieu : Sentheim/Lauw (Vallée de la Doller), Parc Naturel Régional des Ballons des Vosges. Niveau : Tout public, marche sur piste et sentier, boucle de 6 km. Lieu du rendez-vous donné lors de l'inscription. Durée : 4h00 environ (visite du musée comprise) Prévoir un petit en-cas, de l'eau et des chaussures adéquates pour une balade sur sentier et piste. Sur réservation : 06 47 29 16 20

photo Balade à remonter le temps sur le sentier géologique

Balade à remonter le temps sur le sentier géologique

Patrimoine - Culture, Balades, Randonnée et balade

Sentheim 68780

Le 03/04/2022

Balade à remonter le temps sur le sentier géologique de Sentheim Site classé trois étoiles, d'intérêt international, à l'Inventaire National du Patrimoine Géologique Thèmes : avec ces 12 arrêts, le sentier géologique de Sentheim permet de raconter 350 millions d'années d'histoire de notre région. Une remontée dans le temps unique en Alsace. Le plus : nous visiterons la grotte du Wolfloch et le musée de la géologie ! Pour aller plus loin avec le thème : petit champ de fracture, histoire du fossé rhénan, failles, ressources du sous-sol. Roches rencontrées : schistes, marnes, grès, calcaires, conglomérats, roches volcaniques, granites. Lieu : Sentheim/Lauw (Vallée de la Doller), Parc Naturel Régional des Ballons des Vosges. Niveau : Tout public, marche sur piste et sentier, boucle de 6 km. Lieu du rendez-vous donné lors de l'inscription. Durée : 4h00 environ (visite du musée comprise) Prévoir un petit en-cas, de l'eau et des chaussures adéquates pour une balade sur sentier et piste. Sur réservation : 06 47 29 16 20

photo Parenthèse Vigneronne : jouez et testez vos 5 sens

Parenthèse Vigneronne : jouez et testez vos 5 sens

Vin - Oenologie

Katzenthal 68230

Du 02/01/2025 au 31/12/2025

Répondez à cette véritable invitation à l’éveil sensoriel au Domaine Paul Spannagel, un domaine viticole familial niché à Katzenthal, au cœur de la pittoresque vallée de Kaysersberg. Marie Spannagel, la vigneronne, vous accueille chaleureusement au Domaine pour une visite de cave unique et immersive. Avec un souci du détail caractéristique, Marie propose un parcours ludique autour des 5 sens, s'appuyant sur les nombreuses ressources familiales. Explorez un parcours scénographié et interactif, enrichi d’anecdotes exclusives du Domaine Paul Spannagel. Découvrez l'œil artistique de la mère de Marie, les souvenirs d’enfance de ses grands-parents, et bien sûr, la touche personnelle de Marie. Chaque visite est une aventure sensorielle, ponctuée de moments conviviaux et de découvertes authentiques. Réservez dès à présent votre dégustation autour des 5 sens !

photo Parenthèse Vigneronne : jouez et testez vos 5 sens

Parenthèse Vigneronne : jouez et testez vos 5 sens

Katzenthal 68230

Du 02/01/2025 au 31/12/2025

Répondez à cette véritable invitation à l’éveil sensoriel au Domaine Paul Spannagel, un domaine viticole familial niché à Katzenthal, au cœur de la pittoresque vallée de Kaysersberg. Marie Spannagel, la vigneronne, vous accueille chaleureusement au Domaine pour une visite de cave unique et immersive. Avec un souci du détail caractéristique, Marie propose un parcours ludique autour des 5 sens, s'appuyant sur les nombreuses ressources familiales. Explorez un parcours scénographié et interactif, enrichi d’anecdotes exclusives du Domaine Paul Spannagel. Découvrez l'œil artistique de la mère de Marie, les souvenirs d’enfance de ses grands-parents, et bien sûr, la touche personnelle de Marie. Chaque visite est une aventure sensorielle, ponctuée de moments conviviaux et de découvertes authentiques. Réservez dès à présent votre dégustation autour des 5 sens !

Ressources supplémentaires